审计监督是我国监督体系中的八大监督之一，其在国家治理中的基石和保障作用毋庸置疑。审计监督是审计机关的工作职能，被审单位大多是被动地接受审计机关的审计和监督。由此带来的多为抵触、回避甚至是拒绝审计的畏惧心态。这种心态直接影响了审计的质量。

十八大以来，随着依法治国、反腐倡廉、作风建设的进一步加强，全社会都在努力营造风清气正的政治环境。南昌县有12家单位主动邀请审计机关对其财务进行审计，寻求审计机关的监督、帮助和支持，以保障其单位经济活动的合法、合规和有效。从实践结果来看，“邀请审计”已成为正常审计工作的有效补充，能较好地弥补审计工作计划的不足，实现审计全覆盖。

笔者认为，审计监督变“要审我”为“我要审”，说明各级领导干部监督意识、纪律意识和财经法规意识有了明显增强，接受审计监督，规范经济行为、消除违纪隐患正逐步成为一种共识，我们应为此点赞。

“邀请审计”展示的是干事创业的自信。自信是建立在对自身正确认识和充分了解之上的，是以自身的实力为基础的。“邀请审计”的前提是对本单位的财务状况有正面的评估和积极的肯定，必须对自身的所做所为有充分的认知，心中有数，最起码没有主观的违法违纪的故意。“邀请审计”就是通过审计找到本单位在财务管理中的薄弱环节，查找非主观因素造成的违规违纪问题，以问题为导向，完善制度，整改提高，这一行为展示的就是干事创业的自信和责任担当。

“邀请审计”体现的是心底无私的坦然。任凭风云多变幻，心底无私自坦然。主动邀请审计，体现的是单位负责人胸襟的坦荡，心态的阳光，心底的无私。无私方无畏，无畏自坦然。审计是监督，也是服务，更是决策参谋，同时，还是经济活动的“净化器”。通过审计，可以使单位财务管理更加规范，可以使财务人员的业务水平得到提高，可以使单位负责人专心致志把心思用在谋划工作上。

“邀请审计”需要的是直面问题的豁达。邀请审计就是直面问题，直面问题才能解决问题。存在问题并不可怕，可怕的是回避问题。有些人不敢或不愿直面问题，对待问题掩掩藏藏、躲躲闪闪，这是一种不健康的心态，这是一种不负责任的行为。因为问题越拖越严重，越拖越复杂，越拖越难以解决，越拖对事业造成的危害就越大。所谓“千里之堤，毁于蚁穴”就是这一道理。存在问题，就要及早“邀请审计”，及早发现，及早解决。当然，这需要的就是单位负责人直面问题的勇气，处理问题的智慧，对待问题的担当和豁达。

当前，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”已成为一种遵循，主动邀请审计机关“号号脉、出出诊、体体检”也应该成为一种常态。主动“邀请审计”能有效清除体内“垃圾”，消灭有害“病菌”，拥有健康体魄，保持阳光心态，加强自我约束，达到自我完善。如果各单位都能以阳光的心态提前进行自我“免疫”，正确对待各种监督，坦然面对各种矛盾和问题，增强破解各种难题的信心和勇气，做到超越自我，放开手脚，轻装上阵，真抓实干，何愁大事不成？

我相信，随着主动“邀请审计”的效果日益明显，“邀请审计”必将成为一种常态，全社会也必将出现越来越多的单位加入到主动“邀请审计”大军中来的可喜局面。（姚建军）